علمت «المدينة»، أن وزارتي الخدمة المدنية والتعليم تضعان اللمسات الأخيرة على تقارير الأداء الوظيفي الجديدة بعد تطويرها، حيث ستكون نافذة اعتبارًا من بداية العام المالي الجديد. وتسهم النماذج الجديدة في تحقيق 4 مزايا، أبرزها: الارتقاء بالأداء من خلال التركيز على العمل المهني، والمستجدات المختلفة، لمواكبة التطوير في مجالات التعليم المختلفة.