محليات
الصحَّة: مهلة شهرين لإعادة تصنيف الموظفين وفقًا للتعيين
تاريخ النشر: 04 أغسطس 2024 00:04 KSA
بدأت وزارة الصحة في اتخاذ إجراءات حاسمة بشأن الموظفين الصحيين الذين لا يعملون وفقًا لتصنيفهم المهني الصادر من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية، واعتبرت الذين حصلوا على مؤهلات مغايرة للتخصصات وللمسمَّيات الوظيفية وكذلك التصنيف المهني الذي تم تعيينهم عليه، وكان خارجًا عن إمداد تخصصاتهم مخالفات للأنظمة واللوائح النظامية.
وألزمت كل موظف إعادة تصنيفه المهني إلى ما يوافق المسمَّى الوظيفي الذي تم تعيينه عليه خلال مدة أقصاها شهران -حسب الإجراءات المتبعة في الهيئة السعودية للتخصصات الصحية- وفي حال عدم الالتزام سيتم اتخاذ الإجراءات النظامية حيال تلك المخالفات.
تجدر الإشارة إلى أنَّ مهنًا مهمَّة مثل (التمريض - الصيدلة - الأشعة - العناية المركَّزة - الطوارئ) شهدت تسربًا كبيرًا في السنوات الأخيرة، من خلال التحويل إلى مسمَّيات (إدارة صحية - إدارة مستشفيات)؛ ممَّا أحدث خللًا في الهيكلة الإدارية في المستشفيات والمراكز الصحية، وأصبح هناك قوائم انتظار من تخصصات الإدارة الصحية، رغم الحاجة إلى التخصصات الصحية بالدرجة الاولى.
وألزمت كل موظف إعادة تصنيفه المهني إلى ما يوافق المسمَّى الوظيفي الذي تم تعيينه عليه خلال مدة أقصاها شهران -حسب الإجراءات المتبعة في الهيئة السعودية للتخصصات الصحية- وفي حال عدم الالتزام سيتم اتخاذ الإجراءات النظامية حيال تلك المخالفات.
تجدر الإشارة إلى أنَّ مهنًا مهمَّة مثل (التمريض - الصيدلة - الأشعة - العناية المركَّزة - الطوارئ) شهدت تسربًا كبيرًا في السنوات الأخيرة، من خلال التحويل إلى مسمَّيات (إدارة صحية - إدارة مستشفيات)؛ ممَّا أحدث خللًا في الهيكلة الإدارية في المستشفيات والمراكز الصحية، وأصبح هناك قوائم انتظار من تخصصات الإدارة الصحية، رغم الحاجة إلى التخصصات الصحية بالدرجة الاولى.
- تصحيح أوضاع الموظفين
- تصنيف الموظفين وفق قرار التعيين
- تسرب من المهن الصحية للإدارة
- شكاوى من بطء توظيف خريجي الإدارة الصحية
- مهلة شهرين لتصحيح الأوضاع