انطلق بمقر غرفة المدينة المنوَّرة المسار الحضوري لبرنامج «تطوير الكوادر الوطنية» في نسخته الخامسة، الذي تنظمه الهيئة السعودية للمقاولين بالتعاون مع غرفة المدينة المنوَّرة والهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة «منشآت»؛ بهدف تطوير مهارات الكفاءات الوطنيَّة ورفع جاهزيتها المهنية للعمل في قطاع المقاولات.
ويأتي المسار الحضوري ضمن برنامج تدريبي يمتد 28 يومًا عبر ثلاثة مسارات مترابطة؛ تبدأ بمسار التعلم الذاتي بالتعاون مع «منشآت»، ويتناول التخطيط التشغيلي، وإعداد خطط العمل ودراسة الجدوى، وإدارة الموارد البشريَّة، والمحاسبة لغير المحاسبين، وتسويق المشروعات الناشئة.
ويعقب ذلك مسار يتضمن لقاءات مباشرة مع خبراء قطاع المقاولات، الذي تستضيفه غرفة المدينة المنوَّرة لمدة 15 يومًا، إلى جانب أنشطة وتطبيقات عملية ومعرفية تسهم في تعريف المشاركين ببيئة العمل ومراحل تنفيذ المشروعات، وتنمية مهاراتهم ورفع جاهزيتهم المهنية.
ويُختتم البرنامج بمسار تخصصي تقدمه أكاديمية الهيئة السعودية للمقاولين، يشمل موضوعات في إدارة المشروعات الإنشائية، والسلامة والصحة المهنية، وتخطيط الموازنة ومراقبة التكاليف، إلى جانب الجوانب الإدارية والفنية والمالية المرتبطة بكفاءة تنفيذ المشروعات.
تطوير الكوادر الوطنية في قطاع المقاولات بالمدينة المنوَّرة
تاريخ النشر: 31 أغسطس 2026 23:36 KSA
مسار حضوري
A A
