واصل مركز القيادات النسائية بجامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، خلال العام الجامعي المنصرم، تعزيز دوره الريادي في تمكين المرأة، وتطوير القيادات النسائية، من خلال منظومة متكاملة من البرامج والمبادرات والشراكات الإستراتيجية، بما يدعم متطلبات سوق العمل في المملكة، ومستهدفات رؤية السعودية 2030.
وخلال العام، حقق المركز عددًا من المنجزات النوعية التي عززت مكانته محليًا ودوليًا؛ إذ تم اختياره كدراسة حالة وطنية في تمكين المرأة ضمن تقرير (Oxford Business Group) العالمي لعام 2025، كما حظي بتكريم وزارة التعليم للمرة الثانية على التوالي تقديرًا لتنفيذه المرحلة الثانية من برنامج القيادات الواعدة، إضافةً إلى تكريمه في المتحف الوطني السعودي ضمن منتدى النساء المبدعات.
وعلى مستوى البرامج الوطنية، أطلق المركز النسخة الثالثة من برنامج "قياديات وزارة الصحة" بالتعاون مع وزارة الصحة، واختتم ثلاث دفعات من البرنامج بتخريج 70 قيادية؛ بهدف تأهيل القيادات النسائية المتوسطة لقيادة التحول المؤسسي، كما نفذ النسخة الثانية من البرنامج الوطني "قيادية"، إلى جانب المرحلة الثانية من حلقات النقاش القيادية ضمن برنامج المواهب والقيادات الواعدة بالتعاون مع وزارة التعليم، بمشاركة أكثر من 600 موظف وموظفة.
وفي مجال الإرشاد المهني والقيادي، نفّذ المركز برنامج "قدوة" للإرشاد القيادي في نسخته الخامسة، وشهد البرنامج عددًا من المبادرات والفعاليات النوعية، من أبرزها تكريم الدفعة الرابعة وتدشين الخامسة بمشاركة قيادات ملهمة من مؤسسات دولية، بالإضافة إلى فعالية "نمشي ونرشد" التي جمعت بين النشاط الرياضي والإرشاد المهني، كما نفذ أمسية رمضانية بعنوان: "تمكين القيادة النسائية في الثقافة الإسلامية".
ونظم المركز عبر "نادي سماءات" للكتاب، (5) جلسات حوارية تناولت موضوعات متخصصة في القيادة والتفكير الإستراتيجي، كما قدمت منصة "رفقة" للدعم القيادي (4) جلسات متخصصة تناولت موضوعات الوعي الذاتي، وصناعة القرار، والثقة المهنية، والاتزان الشخصي، إلى جانب أول جلسة إرشاد قيادي تُعقد داخل دار سينما، استكشفت أنماط القيادة من خلال تحليل تجربة سينمائية وربطها بالواقع المهني.
وفي مجال التدريب المتخصص، نفّذ المركز المستوى الثالث من سلسلة "فن الظهور القيادي" والمختص بالظهور الإعلامي، وإدارة التواصل في الأزمات، كما أطلق برنامج "ICF Certified Coach Training"، لتأهيل المشاركات وفق معايير الاتحاد الدولي للكوتشينج، إضافةً إلى تنفيذ برنامج "القيادة باستخدام مهارات الكوتشينج"، لقيادات الجامعة.
وعلى الصعيد الدولي، استضاف المركز "منتدى النساء المبدعات"، متضمنًا معرضًا فنيًا دوليًا، بمشاركة أكثر من 25 دولة، إلى جانب أكثر من 20 ورشة وجلسة متخصصة، كما شارك المركز في المؤتمر العام الحادي والعشرين لمنظمة الأمم المتحدة للتنمية الصناعية (UNIDO GC21)، بالتعاون مع وزارة الصناعة والثروة المعدنية، من خلال جناح تفاعلي ومشاركات لقيادات وطالبات الجامعة في الجلسات الرسمية.
وفي إطار تعزيز الشراكات الإستراتيجية، وقع المركز مذكرة تفاهم مع وزارة الصناعة والثروة المعدنية لتطوير وتنفيذ برامج ومبادرات وطنية تسهم في تمكين الكفاءات النسائية في القطاعين الصناعي والتعديني.
ويعكس ذلك توجه مركز القيادات النسائية بجامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، في ترجمة رؤيته ورسالته إلى أثرٍ ملموس في بناء القيادات النسائية وتطوير قدراتها محليًا وإقليميًا، تماشيًا مع مستهدفات رؤية السعودية 2030 في بناء مجتمع معرفي تنافسي قائم على الكفاءات.
صحيفة يومية تصدر عن مؤسسة المدينة
